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Compte-rendu de l’assemblée générale ordinaire du 15 mai 2007

vendredi 15 juin 2007




Compte rendu de l’Assemblée Générale Ordinaire du Collège des Médecins Généralistes Enseignants de l’Université Pierre et Marie Curie

15.05.2007



Membres présents :

Philippe CORNET, Antoine DE BECO, Jean-pierre DUPONT, Joseph ELKAIM, Jean-Louis GUY, Ghislaine HENRY, Jean LAFORTUNE, Anne-Marie MAGNIER,

Sandrine MONGIE, Jacques PIGNEUR, Marie Josée PRUNIERES-THEVENOT, Simone RADENNE, Jean-François RENARD, Laurence TAIEB, Dominique TIRMARCHE, Joëlle VIDAL- DUPONT.

Membres représentés :

Pierre CHEVALLIER pouvoir à Dominique TIRMARCHE

Mady DENANTES pouvoir à Dominique TIRMARCHE

Les pouvoirs de Luc MARTINEZ et de Marie-Pierre TARAVELLA à DT ne peuvent être retenus (cf. les statuts limitent à 2 pouvoirs par membre de l’AG.)


Ordre du jour :

1 Rapport moral du président

2 Bilan Financier du Trésorier

3 Vote de quitus

4 Changement d’adresse de l’Association

5 Fixation du montant de la cotisation 2007

6 Contribution du Collège au Prix de thèse

7 Discussion sur la stratégie et les investissements du Collège

8 Propositions à faire au Département sur les obligations de formation des Maîtres de Stage

9 Questions diverses :

Prolongation du mandat des membres du Bureau jusqu’à la date de la prochaine Assemblée Générale


1 Rapport moral du Président du CMGE-UPMC (Dominique Tirmarche)

Retour sur le mouvement de grève de début d’année qui a été suivi massivement par le Collège et a entraîné une perturbation des enseignements (car on a essayé de rattraper les enseignements qui n’avaient pas eu lieu en début d’année universitaire du fait de la grève).

Les acquis de cette grève :

- reconnaissance par le gouvernement précédent de la filière Médecine Générale avec quelques postes de chef de clinique à pouvoir au début de l’année universitaire 2007-2008

- Statut des ECA (MDS) non modifié en dehors du circuit de rémunération. Les échéances vont revenir après l’été quant à la reprise du mouvement si les promesses ne sont pas tenues (SNEMG de Vincent RENARD).
DT propose comme objectif au Collège d’étoffer son équipe avec des propositions de formation aux collègues (ECA, généralistes enseignants). La proposition de formation au tutorat n’a pas eu beaucoup de succès ce qui est dommage car le nombre de tuteurs formés est actuellement insuffisant.

Commentaires :

Philippe Cornet : la grève a permis une reconnaissance mutuelle d’appartenance à u n groupe (par rapport à la fusion des 2 facultés) avec présence lors de réunions de collègues habituellement non impliqués, même si c’était pour expliquer leur opposition au mouvement. De même échanges intéressants entre enseignants et étudiants (en général peu politisés).

Anne-Marie Magnier : rappelle au sujet du rattrapage des cours que le papier est maintenant facturé et qu’il faut limiter au minimum ce qui est remis aux étudiants, sauf documents gratuits (ANAES...) car une taxe sera perçue sur le « photocopillage ». Plutôt donner aux étudiants des références bibliographiques à télécharger sur internet.


2- Rapport financier du trésorier (Philippe Cornet) voir annexe jointe

Seulement 38 adhérents au CMGE-UPMC discussion pour savoir solliciter les ECA pour qu’ils adhèrent en plus grand nombre (une centaine d’ECA travaillent à la faculté)

Rappel de la cotisation au CNGE (120 €) la politique du Collège est de limiter le nombre d’adhérent à 15 ce qui donne 1 voix au Conseil d’Administration

La cotisation au SNEMG est à 50 € pour les adhérents au CNGE.


3 Votes des quitus

Le rapport moral est adopté à l’unanimité des présents et représentés moins une voix.

Le rapport financier est adopté à l’unanimité des présents et représentés.



4 Changement d’adresse de l’Association

Du fait du regroupement des 2 facultés, le CMGE-UPMC s’est retrouvé de fait localisé à la Faculté Saint Antoine. Le Doyen avait donné son accord de principe à l’hébergement du CMGE-UPMC au 27 rue de Chaligny 75012 PARIS

Un courrier a été fait au Doyen pour confirmation, mais pas de réponse ; il a été décidé d’envoyer un courrier électronique.


Le changement d’adresse est voté à l’unanimité des présents et représentés (si accord du doyen).



5 Cotisation 2007 au CMGE-UPMC

Le maintien à 20 € de la cotisation au CMGE-UPMC est proposé et adopté à l’unanimité des présents et représentés.



6 Contribution du Collège au prix de thèse

Cette année il y a 4 thèses candidates au prix de thèse qui sera remis à la fin de la journée de Médecine Générale (29.05.2007)

Une discussion s’engage sur l’opportunité de publier toutes les thèses, si leurs auteurs le souhaitent, sur le site du Collège (ou du Département) à titre d’information, sans que cela engage le Collège quant au contenu scientifique et à la qualité de l’écrit. Peut être accepté à titre expérimental pour une durée de 1 an.

Il est par contre décidé que ceux qui acceptent de concourir au prix de thèses s’engagent à accepter la publication de celle-ci sur le site du Collège.

Il est convenu de se renseigner sur ce qui se fait dans les autres facultés où existe un prix de thèse (Bichat par exemple).

Importance de promouvoir les thèses de Médecine Générale.


Un montant de 150 € maximum de participation du CMGE-UPMC au pris de thèse est accepté par l’ensemble des présents et représentés.


7 & 8 Discussion sur la stratégie et les investissements du Collège et les propositions au Département sur ce qu’on est en droit d’attendre des Maître de Stages (ECA) niveau 1 et 2

Actuellement le niveau d’exigence de formation est assez faible par rapport à ce qui se fait dans d’autres Facultés encore qu’il semble qu’il n’y ait pas toujours adéquation entre ce qui est dit et ce qui est réellement fait.


On se met d’accord sur la nécessité de critères de qualité et on propose :

- pour le niveau SASPAS que les ECA concernés donnent comme redevance soit une participation aux GRECO (pas faisable par tous en raison des horaires des séances), et/ou la participation au tutorat, à des séances d’enseignement (non rémunérées)

- pour le niveau 1, participation à la journée pédagogique et à une formation indemnisée de 2 jours tous les 2 ans.

Il est possible d’exclure de la liste des ECA ceux qui ne répondent pas aux critères de qualité (mais problème de nombre de lieu de stage, surtout si stage effectif en 2ème cycle), et de faire des visites sur site pour les ECA qui ont eu à plusieurs reprises des évaluations défavorables par les étudiants.


Il est prévu de refaire une formation tutorat, car le tutorat étant obligatoire, il n’y a pas assez de tuteurs formés. On évoque le problème de recrutement de nouveaux ECA.

Pour mobiliser ceux-ci, Anne-Marie Magnier propose de les impliquer dans la recherche par le biais d’un PHRC (Plan Hospitalier de Recherche Clinique) :

  • tester un outil rapide et simple de dépistage des démences

  • autre projet : thèse en MG + publication au Congrès de la Wonca : prévalence de l’infection urinaire chez les patientes de Maître de Stage

Travail des internes en stage, pas de financement de l’industrie pharmaceutique.

Le Collège soutient énergiquement ces projets.


9 Questions diverses 

Prolongation du mandat des membres du Bureau jusqu’à la date de la prochaine Assemblée Générale qui est fixée dès à présent au 10.01.2007.

Voté à l’unanimité des présents et représentés.


Pour mémoire : Inauguration des locaux du département de Médecine Générale le 14.06.2007 (20 heures 30)


Rédigé par Joëlle DUPONT-VIDAL le 29 mai, relu JPD, AMM,DT

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